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Kanzlei Michael Voß

Auf meiner Homepage werden Sie zum Thema Arbeitsrecht zahlreiche Informationen finden. Hierdurch werden Sie in die Lage versetzt, sich - zumindest im Ansatz - selbst ein ungefähres Bild über die Rechtslage zu machen. Außerdem erhalten Sie Tipps, wie Sie sich im Fall einer Kündigung, mag sie bereits erfolgt sein oder erst bevorstehen, verhalten müssen, um Ihren Arbeitplatz zu erhalten oder eine Abfindung zu erstreiten.

Wenn man Arbeitnehmer ist, läuft nicht immer alles so, wie man es sich wünscht. Auch nach vielen Jahren Beschäftigung kann es durchaus sein, dass es zu Problemen kommt. So wird der Lohn nicht pünktlich gezahlt, man streitet sich über Urlaub, Urlaubsentgelt und Weihnachtsgeld und gegebenenfalls steht sogar eine Kündigung ins Haus.

Als Arbeitgeber, sei es als Geschäftsführer einer juristischen Person, Einzelunternehmer oder Freiberufler, ist man häufig mit dem Arbeitsrecht konfrontiert. Dies beginnt bei der Begründung eines Arbeitsverhältnisses und endet nicht selten nach ausgesprochener Kündigung vor dem Arbeitsgericht.

Die Erfahrung zeigt, dass nicht alle Probleme, welche zwischen den Betriebsparteien bestehen, ohne anwaltliche Hilfe zu einer Lösung gebracht werden können. Insbesondere dann, wenn eine Maßnahme durch den Arbeitgeber unbedingt durchgesetzt werden soll und die Einleitung eines Beschlussverfahrens notwendig ist, ist es sinnvoll, einen Anwalt zu beauftragen.

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